屯院強推晚間收症病房

屯院內科部去年至今共十名醫生辭職，流失率達百分之七。據悉，該院無增聘人手填補空缺，現有人手愈做愈辛苦。署名「屯院深喉」的投訴信揭露，內科部去年十二月將內科病房由八間減至七間，騰出Ｃ９病房改為晚間收症病房，由下午五時至翌晨九時收症。病人過夜後，翌晨再轉往內科病房，不會逗留在收症病房逾廿四小時。

五護士日收70新症

據悉，院方縮減一個內科病房，表面上將當值醫生人手由九名減至八名，但新開設的晚間收症病房無加人手，反令醫護人員每日忙於為病人轉入及轉出病房，自謔做「出入口工作」，疲於奔命。收症病房僅五名當值護士，每日收五十至七十個症，工作量龐大至無法應付。其他內科病房護士亦不好過，日間忙於處理正常新症及收症病房轉入的個案，壓力爆煲。病人晚間入收症病房後，翌晨又轉房，不但更覺勞累，亦未能獲連貫護理，化驗報告及藥物經常因頻密轉房而不知所終。

東院試行數月難產

東區醫院○九年推行收症病房數月後告失敗，據悉「死因」是院方只增加抽血員，並無增加醫生護士，令原有醫護忙於收了病人又送走。入住的內科病人多屬需長期住院長者，頻密轉病房反令病情受影響，住院日數更因而增多一日，適得其反。病房護士一度擬發起「集體唔撈」，院方始放棄計劃。

李國麟批評改善醫生工時措施最後弄巧反拙，拖累員工，「好心做壞事」。公共醫療醫生協會前會長何栢良質疑屯院在人手不足下仍堅持加開病房，「對老人院長者或多病老人家，點解唔直接收入內科？喺病房轉來轉去，對病人更加無幫助！」

屯門醫院表示，收症病房實施一個月已初見成效，內科病人整體住院日數大幅縮短，近期流感高峰期並無需要將病人轉送其他專科病房，又指已相應加強病房醫護及支援服務人員的編制。

記者梁麗兒