暑期工防受騙 勿亂簽合約
【本報訊】暑假將至，不少青少年會打暑期工吸取工作經驗。勞工處提醒求職者慎防求職陷阱，如遇薪優但毋須技能或學歷的可疑招聘廣告時應加倍小心，亦不宜從事危險性高的工作，如木工、處理化學物品等。為保障自身勞工利益，亦應留意《僱傭條例》的主要條文，免遭拖欠薪金。
勞工處發言人表示，求職者尋找工作時應時刻保持警覺，必須清楚並接受所有條款方可簽署僱傭合約，而由於《僱傭條例》並不適用於自僱人士，求職者在入職前須清楚了解個人身份。如僱主在簽約後欲更改細則，僱員應先向僱主了解有關修訂的詳情。
發言人又提醒，求職者應注意職業安全及健康，留意環境以識別潛在危險，更要遵從僱主提供的安全指引，同時不要接受可能涉及違法或不道德行為的工作，如售賣冒牌貨或在色情場所工作。
游說投資應警惕
求職者亦應提防騙徒藉招聘為名，盜取銀行戶口或信用卡帳戶等個人資料作違法用途，若被要求先支付登記費、訓練費，甚至游說參與投資或購貨時，應提高警惕。
如有疑問或困難，應立即諮詢父母、教師或向有關機構，如警務處和消費者委員會求助。
有關提防求職陷阱的宣傳聲帶已在電台播放，該處亦印備多份小冊子供索取及下載，市民亦可致電2717 1771查詢。