【本報訊】自閉症青年在社交方面往往出現溝通障礙，即使擁有工作能力較難投入勞動市場。協康會前年開始推出「自閉症青少年職前培訓計劃」，但只有不足一半參加者成功就業，大部分只任職散工及短期工。該會批評政府忽略自閉症青年的培訓及就業出路，認為當局應加強協助。
協康會推行的計劃為期約一年半，主要協助自閉症青年提升求職技巧、對外溝通及人際關係等，廿五名參加者中，只有不足一半能成功就業，主要任職圖書管理員、速遞員、辦公室助理、清潔工等三至六個月的短期工及散工。
該會助理總幹事邱吳麗端表示，自閉症人士往往有溝通障礙，如重複說話、不能理解對方意思或語調表情等，故即使有工作技能，在求職面試及工作上會出現困難。她又指，政府只着重對自閉青少年的教育及培訓，但並無加強與僱主聯繫，令這些青少年難以對外接軌。
廿一歲患自閉症的葉德誠，中學畢業後在技能訓練中心完成辦公室實務課程，但畢業後兩年一直找不到長工，他稱根本不知工作方向，面試常被問到「口啞啞」，直至參加培訓計劃後終在快餐店覓得樓面清潔工作。
另外，昨日是「世界關顧自閉日」，二百多名自閉症兒童及其家長等到旺角行人專用區舉行牽手行動，希望喚起市民對自閉症的關注，及宣傳及早介入治療的訊息。