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【本報訊】薪酬趨勢調查委員會昨日未確認○九年的薪酬趨勢調查結果，需要更多時間和資料進行研究，委員會將於下月八日再召開會議討論。另外，有工會認為，全體公務員應按機制減薪，問責官員更因表現不符合市民期望，應減薪兩成。
公僕薪酬隨趨勢削減
上星期公布的薪酬趨勢調查結果顯示，在扣減公務員遞增薪點後，全體公務員有可能要減薪百分之零點九六至百分之五點三八。薪酬趨勢調查委員會昨日召開會議討論有關數字。
委員會成員、紀律部隊評議會職方代表倪錫水於會後指，因今次調查出現負數的結果，將影響公務員及資助機構員工，故需要更多時間進行研究。不過他強調，紀律部隊尊重公務員薪酬調整機制，若果要減薪亦會同舟共濟。
港九工團聯合總會趁委員會開會到現場請願，促請全體公務員按機制減薪。
該會主席李國強稱，首長級公務員的表現令人不滿，應回吐去年所獲百分之六點三的加薪，加上今年減幅，合共應減薪百分之十一點六八。至於問責官員的表現更不符合市民期望，其減幅應為首長級公務員的兩倍，即約百分之二十三點三。