有位讀者電郵問：「你認為我應該辭職嗎？」
辭職信既然是你親手打的，當然由你親自回答呀！不過在未辭職之前，不妨先看看下文……
回憶到最初：你們當日的「結合」，可是你情我願的，為甚麼現在變心了呢？還記得簽合約的那一天嗎？那種喜悅仍在嗎？
辦公室友誼：「百世修來同船渡」，在萬千人海，能跟現在的同事一起工作，豈止是巧合那麼簡單，這是福分，一起歡呼過，一起沮喪過，這種同甘共苦的日子，你覺得足夠了嗎？
上司的好處：即使你覺得上司有多無能，他/她總有值得你學習的地方，否則都不會騎在你的頭上，你認為學滿師了嗎？
設施後盾：你辦公室的設備比人優秀嗎？你學夠了沒有？如果沒有了這些支援，你的工作還會順利嗎？
月薪回報：如果你辛勤工作的目的，是為了份薪水，意義更重大。想像一下你出糧之後，可以跟家人吃一頓豐富的晚餐，買件保暖的衣物給孩子。等出糧都可以很溫馨，當中有愛呀！
若然你看完上述文章之後，仍找不到留下的意義，那麼，乾脆分手吧！人生在世，要做的事情多的是，肯做肯捱，搵兩餐的工，仍是有的，最低工資立法後又多層保障，怕甚麼？
青春，要投放在你認為值得的工作上面，找它出來吧！
臨床心理學家