昨天說菲傭大賓有心有力，精明能幹。但另一小賓卻差天共地，做事全無系統，鹵莽，失魂，大意，經常闖禍，來了不夠三個月，已洗壞了十件八件衣服，包括染色，脫色，燙壞，令我們非常頭痛。她人品不差，亦有禮貌，但是屬於教而不善類型。
我們開家庭會議，對小賓說：「你既然花了大筆介紹費來香港工作，為甚麼不做到最好？如果我們現在解僱你，你會損失很大，那倒不如畀啲心機，做好啲，以前大賓未到時你有藉口說言語不通，但現在，你又有甚麼解釋？」她無言以對，只說她會改。但我從她迷惘的眼神知道她改不了；原因是我給大賓的工資連OT每月約$4,650，比合約工資高出$1,070，這已是非常吸引的動力，理論上離鄉別井都是為「賺取更多金錢」吧。所以，我決定給她最多三個月時間，如無進步，惟有拜拜。因為我都需要對大賓公平一點，好的助手叫「幫手」，差的助手叫「阻手」。
我常常強調，這世界是公平的，人人都有機會，問題是你懂不懂把握，懂不懂珍惜吧！如果做人做事都是得過且過，交差了事，看見別人成功既妒且恨，那你為甚麼不問問自己……為甚麼不做到最好？
星級註冊女中醫