絲絲講場:高盛限工時 錫住實習生

今時今日大學生都會做吓實習(Intern),務求增加多啲工作經驗。既然係咁,好像高盛一定係學生夢寐以求嘅工作地方,不過公司就流傳咗10條實習生戒律,有一條就係要實習生做公司最遲走嗰個。

各位同學,唔使驚,聽埋落去先!原來今年高盛喺六月招募咗2,900個暑期實習生,但係有鑑於公司旗下一個初級銀行家喺投訴工時長之後無故身亡,又有上述嘅恐怖規條流出,今年高盛就開咗一條新例,規定實習生喺夜晚12點至朝早7點都唔可以喺公司,確保員工有足夠休息時間。咁樣講嚟,高盛都算係一家良心企業!

講開良心企業,以下有另一宗案例。話說近日,Netflix嘅CEO黑斯廷斯(Reed Hastings)就分享咗自己與其前公司CEO之間嘅故事。

CEO代洗杯冧同事

話說佢畢業後加入咗一間初創企業做電腦程式員。佢常以咖啡提神,又懶洗杯,桌上堆滿污糟咖啡杯。但好神奇地,每隔一段時間,啲杯都會喺一夜間「被清洗」,乾淨地放桌上。佢後來發現過去一年間默默幫佢洗杯嘅,竟然係公司嘅CEO!當佢查問咁做嘅原因,呢位CEO畀咗一個足以令黑斯廷斯今日仍銘記心中嘅答案:「你為公司盡心盡力,我唯一可以為你做嘅就只有咁!」絲絲聽到都有啲眼濕濕。

余絲韻