美珠寶集團高層涉索性賄

【本報綜合報道】逾二百名曾任職於美國兩間大型珠寶商的員工,指控所屬集團的管理層助長性別歧視及性騷擾的風氣,甚至要求女員工提供性服務,來換取續聘或升遷。該集團回應指控與事實不符。

250人指控 公司否認

美國《華盛頓郵報》前日引述仲裁文件指,二百五十名任職Kay Jewelers和Jared The Galleria of Jewelry的員工,以私人集體仲裁方式入稟,指控在九○年代尾至二○○○年代,有女員工遭非禮、粗鄙對待,或被要求向上司提供性服務。

曾於凱亞當經理的前女員工杜格拉斯,稱曾有男主管要求女員工提供性服務,否則不會被編派理想的分店或加薪。四十一歲的貝魯亦稱,為了家庭,只好忍氣吞聲。集團發言人布法德回應稱,指控與事實不符,並非公司的風氣,強調已提供良好升遷機會給予女員工,又認為涉及性騷擾和歧視的指控牽涉少數人,意圖塑造公司負面形象。