華信員工倣效華航爆工運

【本報綜合報道】台灣的華航空服員罷工後成功改善福利，引發骨牌效應，台灣的華信航空企業工會昨日與資方談判，要求與同集團的華航員工「同工同酬」，但談判破裂。工會宣布中秋節將會有三百員工集體休假，另計劃明年元旦合法罷工。華信公司表示，會保持誠意，繼續與工會協商。

華信航空工會日前表示，華信航空股份有限公司空服員長期以來未能和母公司華航享受同樣待遇，勞資協商近六年未有結果。

華信航空企業工會理事長吳彥賢表示，昨日下午向資方提出，與華航同工同酬、津貼參照華航、依勞基法規定工時排班、華信航空工會員工全年休假一百二十三天、簽訂團體協約、以上協議事項限工會會員適用等六項要求。

據悉，華信與華航同集團，但部分員工薪酬只及華航的六成，工會員工在開會前高叫「我是華信、不是阿信」、「本是一家人，不把我當人」等。勞資雙方傾談個多小時，宣布談判破裂。