牛津生領導能力貧乏

【本報綜合報道】英國牛津大學是著名高等學府,學生乃數一數二的精英。惟學校進行的僱主調查反映,學生在團隊合作、企業家精神及領導才能等方面被給予負評,成為職場障礙。學校因而特別成立諮詢機構,協助學生就業前景。

牛津大學一對一至兩人的教學輔導方式,令學生在個人管理、溝通及解決問題方面均卓越過人,惟商業意識等卻慘被同儕比下去。

大學就業服務主管布萊克稱,諮詢機構會提供模擬面試及社區服務等,增加學生相關經驗的同時,讓僱主明瞭學生付出的努力。