美國一間公司為僱主提供求職者網上「起底」服務，利用軟件破解求職者在網上使用的假名，翻查他們的社交網站、個人網誌及網上相簿等紀錄，並會將資料保存七年。雖有求職者投訴被無辜貼上「暴力傾向」或「種族歧視」等標籤而失去工作機會，但美國聯邦貿易委員會裁定該公司並無違法。 （綜合報道）