日資廠加薪 工作量增五成

【本報訊】早前屢生員工墮樓的富士康內地廠房因被指員工待遇欠佳,而大幅調高員工薪酬,此舉觸發珠三角工廠加薪潮。但有當地廠房工人投訴,廠方增加工作量,化加薪於無形,他們雖獲加近兩成人工,但工作量卻大增一半。有台商坦言,經營成本上升,未來三、五年台資電子廠撤離大陸將勢不可擋。

在東莞一家日資電子廠打工的白春榮表示,廠方透過加大工作量,以化解加薪帶來的經營成本上漲壓力,令加薪變味,「以前八小時加工六千個零件就可以拿基本工資,現在八小時要做九千個才行。最低工資從七百七十元調到九百二十元,只漲了一成九,任務量卻漲了五成,員工能高興嗎?」

加薪潮 外企擬撤離

另外,部分外企無法承受加薪潮的壓力和衝擊,計劃撤離中國大陸。深圳台商協會會長黃明智坦言:「這樣漲薪非常不合理,台商協會沒人能理解!我們不會跟風,根本無法承受!」

台隆機電董事長鄭耀輝表示,中國人民銀行日前放話將增加人民幣匯率的彈性,如再加上加薪壓力,台商實在吃不消,部分人已準備撤廠。