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【本報訊】經濟回暖,定單增加,工廠急需大量人手,導致珠三角、長三角出現嚴重的「民工荒」。當中珠三角地區欠缺超過二百萬人,企業不惜加人工、放寬年齡和學歷等入職要求,爭搶民工,有港商甚至以獎金鼓勵員工介紹同鄉到工廠工作。由於民工短缺,導致部分工序仍處於停工狀態。
今年春節過後,部分返鄉民工選擇留在家鄉工作,不再外出打工,令沿海地區出現嚴重的勞工短缺。在珠三角,有「世界工廠」之稱、擁有逾五百萬名外省民工的東莞,估計勞工短缺率近三成,約百多萬人,深圳缺工約八十萬人,廣州及中山分別亦欠缺十多萬人手。
叉車工月薪2800仍難搵人
勞工短缺,企業紛紛上調工資吸引求職者,上海在春節前一名叉車工月薪二千元,現在升至二千八百元仍找不到人。廣東中山市部分工廠亦將工人最低工資,由政府規定的七百七十元,上調三成至逾千元。在東莞塘廈開設玩具廠的港商趙志雄表示,其廠有五十多名工人,現廿人上班。他指今年人手特別緊張。為增聘人手,他以獎金鼓勵工人介紹同鄉到工廠,新人工作滿三個月,介紹者可獲百元;工作滿半年,可獲兩百元。