懲教署署長胡英明 打造智慧監獄 設囚犯手環 管理壓力減

第一代「智慧監獄」大潭峽懲教所上月底開幕,懲教署署長胡英明接受本報獨家專訪時表示,他與團隊由零開始設計「智慧監獄」,引入了多項獨創的科技及系統,讓在囚人士進行自我管理,亦大大減輕署方人手壓力,發展過程中,他事事親力親為,更親身到各院所向人員解釋有關概念,消除疑慮。胡形容,大潭峽懲教所在3,000萬元預算內完成翻新是一個「奇迹」,懲教署未來會繼續善用資源,致力運用科技,打造更完備的院所環境。

改善院所環境 有效分配人力資源

胡英明表示,於2017年發現同事離職及調職情況明顯,分析後發現由於院所的工作環境及性質「好差」,加上與外界隔絕,故部分人萌生去意。胡便着手研究改善院所環境,計劃把人員「由個籠入面攞番出嚟」,集中人手以小組但從外圍監察應付突發事情,減少人員受傷機會,並於翌年正式制訂「智慧監獄」發展方向。他坦言,要整合不同的科技成為一個完整的系統,而且應用於管理監獄是非常困難,實行方面亦面對重重困難,要把以往所有「運作模式翻天覆地咁扭轉晒去」。

在缺少資源的情況下發展有關計劃,是首要面對的難題。他指計劃初期,懲教署與機電工程署合作,透過對方的發展基金並配合合適的科技公司,及根據該署的構思,在不同院所測試新構建科技系統,當取得一定成功後,再從創新及科技局「科技統籌(整體撥款)」計劃取得資源,進一步發展有關技術。胡坦言,相關小組由他親自領導,省卻了不少資源及時間,數年間已測試了逾40個創新科技項目。

預算僅3000萬 「睇餸食飯」創奇迹

至於為何選定大潭峽懲教所作發展,胡坦言,全因上址要進行翻新工程,他便趁機實行打造「智慧監獄」的大計,然而,預算只有約3,000萬元,只可以「睇餸食飯」。他認為,整個工程可在預算內完成,全因署方在研發方面提供了不少創新意見,省卻了研發成本。問及人員的反應,他表示同事們非常開心,因可以得到較舒適的工作環境,減省不少繁瑣工序。至於在囚人士的反應亦正面,他們最高興是可以更有彈性地打電話,與親友溝通,「不用每次靠人安排」。

四大範疇發展 主力羈留聲請人士

翻新後的大潭峽懲教所以「保安及監察系統」、「運作及管理系統」、「在囚人士自我管理系統」及「強化職員能力系統」四大範疇作策略性發展,主要用作羈留免遣返聲請人士。院所內有170個閉路電視高清鏡頭,所有在囚人士配備一個電子手環,手環具備多個功能,包括身份識別、心跳監測、實時定位等方便人員管理,在囚人士亦可透過「在囚人士自助服務系統」處理各種申請,如探訪、借書、與人員會面,以及使用電子儲物櫃及與親友聯絡等。

院所管理及保安程度亦大大加強,自人員踏入院所上班一刻開始,系統便會透過讀取職員證編碼及人面識別,確認人員的身份。人員離開時,鎖匙和裝備管理系統亦會自動檢測人員是否已交還所有裝備,確保不會出錯。記者梁智姍、高詩敏