警申延遲退休 紀評會盼一視同仁
【本報訊】警隊前年應對反修例示威，導致招募人手出現問題，加上面對退休高峰期，早前向政府提出，希望2000年前入職的警務人員可以延遲退休至60歲，確保有足夠人手應付警務工作，惟現階段尚未落實。紀律部隊評議會職方代表昨開會討論，希望所有於2000年前入職的紀律部隊人員可一視同仁，延任至60歲。公務員事務局表示會繼續留意公務員整體人手需求及招聘情況，提醒各部門及早制訂人力計劃，適時招聘，填補空缺，並為各部門提供所需協助。
黑暴潮礙聘新血 警多招補漏
紀律部隊評議會（職方）主席黎偉生在會後稱，從未正式收到警隊的公務員延長服務年期計劃，而各紀律部隊一向團結齊心，面對修例風波及疫情均無分彼此，各司其職。近年踏入公務員退休潮高峰期，故應進一步延長公務員服務年期，把計劃延伸至2000年6月1日前入職的公務員，他又提到紀評會在行政長官林鄭月娥履新前，已明確向她表達立場。
據他了解，各紀律部隊首長正研究探討公務員延長服務年期，紀評會（職方）亦將約見公務員事務局局長聶德權反映。有資深警務人員指出，自前年反修例示威後，警務人員被「起底」等問題，均令招募出現困難，惟警隊不斷有人退休，致現時人手面對重重挑戰。即使近年招募的新紮師兄師姐，價值觀是否與警隊一致亦是問題，為解人手不足，警隊早前提出延任至60歲方案，涵蓋警員至高級警司，但計劃尚未落實。
警隊表示一直通過積極的策略及措施招募及挽留人才，以配合部門行動和服務需求。當空缺出現時，會透過適當晉升、招聘和多項延長人員服務年期的措施填補。