勞工處收177宗相關僱傭權益查詢
【本報訊】國泰航空大裁減五千三百名香港員工，未被裁走的「幸存者」亦需簽訂條款「加辣」的新合約，被大削薪酬及福利。而且，國泰規定，不論是國泰港龍或國泰的受影響員工，均要在下周三（28日）或下月四日前答覆。
勞工處證實，已收到一百七十七宗相關僱傭權益查詢，提醒國泰在更改僱傭合約事宜上要與員工溝通，作出妥善安排。
今次大裁員涉及國泰及國泰港龍四千名機艙服務員及六百名機師，他們需於下周三簽署遣散方案同意書；而幸存的國泰機艙服務員及機師，則要考慮是否簽署新合約，在新合約條款下，國泰機師的薪酬及福利總額合計將大減四至六成不等；而各級機艙服務員的月薪會封頂，連同削減資深員工職級津貼等，她們的退休金亦必大減。
拒簽離職 將減補償金
有國泰機艙服務員透露，若不願意簽署新合約，公司有提供終止合約同意書，同樣會視作被遣散，但只會獲一個月薪金補償和長期服務金，而長期服務金將不會與退休金對沖。該員工又指，若然幸存員工再拒簽，便不獲發一個月薪金補償，長期服務金亦要與退休金對沖。昨日下午有消息指工會將發動會員拒簽後，國泰再發信予機艙服務員，表明若員工於下月四日仍未簽署新合約，公司將會終止其合約。
勞工處回覆本報查詢指，一直關注事件，目前已收到一百七十七宗相關查詢。該處提醒國泰，若想更改僱傭合約的條款，應事先諮詢僱員，並給予員工充分時間考慮。