【本報訊】前機艙服務員聲稱遭國泰航空不當地終止僱傭合約,入稟勞資審裁處向國泰追討年終獎金及三年員工免費機票,合共約十一萬元,案件昨日於勞審處繼續聆訊。審裁官認為有必要釐清國泰解僱該員工的理由是否充分,要求國泰提交更多證據,聆訊押後至十月廿三日。
案情指,印度裔空姐Tandon Alpa Omnath(圖)於二○一八年九月十一日在由香港前往倫敦的航班工作後,將員工飯餐、一些麵包及乳酪帶離航班,於海關檢查時被發現。國泰經調查後,於同年十月十九日將其解僱。
Alpa在庭上指,帶走員工飯餐並不違反公司規定,而行李中的麵包及乳酪並不屬於她,在海關檢查時她亦已否認,並表示對行李中有該些食物感意外。在過去聆訊中,她曾出示驗血報告證明自己是蛋奶素食者,不會帶走該些食物,懷疑是其他員工誤將食物放進她的行李。
國泰答辯代表同意帶走員工飯餐並無違反公司內部規定,但從飛機帶走其他食物則有違規定。國泰代表指出,海關職員曾通知當地警方,當地機場服務經理亦以電郵通知國泰,而國泰最終決定內部處理事件。
審裁官指,勞審處不會評價空姐有否從飛機取走食物,但有必要釐清國泰在知悉事件後,為何決定解僱該空姐,以及釐清有關決定是否有充足合理理據,要求國泰於本月廿五日提交相關的電郵紀錄,並期望有更多證人供詞,聆訊押後至十月廿三日。