【本報訊】補貼僱主支付今年六至八月工資的保就業計劃,首期申請已截止,僅有六成六合資格僱主申請。政府昨表示,計劃共收到十六萬八千七百多名僱主申請,當中已處理逾五萬九千名申請,發放共一百一十四億元工資補貼,涉及四十九萬名僱員,平均每名僱員工資補貼超過兩萬三千元,接近政府提出的兩萬七千元上限。有僱主批評,計劃要求企業保留所有員工,降低計劃吸引力,促請政府放寬員工人數要求。
政府表示,早前已處理兩萬五千多名僱主申請,發放約四十八億元補貼,近期亦已完成處理額外三萬四千多份申請,當中九成八屬中小企,聘用的僱員少於五十人,已發放六十六億元補貼。三萬多名僱主料今日獲短訊通知,未來兩天會經銀行戶口獲發款項。
政府又表示,原本預計有廿七萬僱主合資格申請,但扣除部分行業僱主參與業界的專門支援計劃,最新評估有廿五萬六千名合資格僱主。計劃另會為自僱人士發放一筆過七千五百元的補貼,首期計劃有逾廿五萬九千八百多名自僱人士申請。
政府指,下星期會公布參與計劃的僱主名單、涉及的僱員總數及補貼金額,希望社會不要將有關僱主污名化,強調僱主申請是希望與員工共度時艱,毋須裁員,而政府未來會總結今次申請經驗,準備第二期計劃。政府希望爭取下月或八月初接受第二期計劃申請,補貼僱主支付今年九至十一月的工資。
由近七十個行業商會組織的香港各界商會聯席會議秘書長沈運龍批評,計劃規定僱主不可裁員,六至八月員工人數更不可少於今年三月,對僱主有難度,「無理由叫僱主攬住啲員工」,加上即使沒有疫情,亦一定有員工流失,直斥計劃「硬梆梆」,促請計劃放寬至容許僱主只需保留八成半至九成員工即可申請。