當局與業界五年前推出零售業「職」學創前路先導計劃,卻淪為目標過高、成效完全不達標的人才培訓項目。商務及經濟發展局昨披露參與計劃的學員人數,可見報讀者近年持續大跌,二○一四年平均每年約一百人完成課程,今年九月已跌至僅有九人報讀,迄今完成課程的學員僅約三百多人,距離當局預計可培訓一千五百人的指標相差太遠。商經局解釋,學員減少是因中六畢業生整體人數持續下跌,以及有其他升學和就業機會。立法會議員批評計劃的學員人數不理想,促當局多管齊下改善,如加強宣傳及調高津貼金額。
為紓緩零售業人手短缺情況,政府、職業訓練局及香港零售管理協會五年前攜手推出有關計劃,當局共撥款一億三千萬元,資助業界發展人才,及為中六畢業生提供邊學邊做的培訓,學員每月可獲二千元政府津貼,當時預計首年學額達四百至五百個,預期全個計劃可培訓一千五百人。
不過,商經局昨日回覆立法會的文件顯示,計劃第一屆至第三屆合共有三百零三名學員完成基礎文憑課程,與當局預計的首年學額已有明顯落差。第四屆報讀人數再較過去三屆大跌九成,僅有三十人報讀,當中十一人退學。第五屆計劃於去年九月開展,只得廿四人報讀;第六屆在今年九月開課,人數進一步減少至僅九人報名。
報讀人數愈來愈少,先導計劃成效備受質疑,當局表示,會繼續與職訓局及協會合作,加強宣傳有關課程,並提升課程內容和吸引力,為畢業學員建立清晰的發展階梯,冀能有助零售業提升專業服務水平。
勞工界立法會議員陸頌雄批評計劃的學員人數不理想,估計情況與宣傳不足有關,建議該局多方面改善計劃,例如到學校加強推廣,增加年輕人對計劃的認知度及為他們提供發展方向,同時調高每月津貼至最少三千元,「(金額)四、五年無調整,(二千元)食飯、搭車都已經唔夠」,又促請該局按年輕人需要及興趣改革課程內容。