現屆政府餘下不足半年時間，有港府高官堅稱不會只做看守政府，不會迴避當前難題和長遠規劃，然而事實擺在眼前，亦與全世界其他國家或地區政府換屆一樣，新政府絕對可以兼「攞正牌」去推翻之前的政策決定，或建構新的架構及組織兌現競選承諾。
政府最近兩個跨越七月一日的建議向立法會闖關，就惹來泛民議員於立法會連珠炮發，首個是政府提出為金融發展局開設行政總裁，年薪二百多萬元，任期三年，換言之，如獲支持開設此職位，任期跨越今年七一，直至二○二○年。
金發局是特首梁振英於一二年七月上任後的新產物，今次開位的最大問題在於時機，因為梁已放棄連任，正所謂「一朝天子一朝臣」，下屆特首如另有想法，隨時可把金發局「摺埋」，當局在此時提出開設金發局行政總裁認真「半天吊」，其實較為合理的做法，是等待新特首發落金發局何去何從，才繼續後續開位工作。
另一項同樣惹來爭議，就是政府建議全體問責官員加薪逾一成二，於新政府七月一日上任後生效，立法會相關委員會早前投票否決以上建議，雖則有關做法無約束力，政府仍要硬闖財委會，據知問責官員加薪攻防戰於下次財委會上演，泛民議員事先張揚會拉布力阻建議「過關」，有意見指應待新政府上場後才闖關，追溯期至七月一日。
事不離實，政府被批「冇神經」、對土地、房屋等民生問題束手無策，部分官員民望長期處於低位，反對率高於支持率，政府提出問責官員加薪建議實在是招人口實；再者還記得四年半前，上屆政府同樣為現屆政府司局長提出加薪建議，據報當時候任特首與政府交流後，上屆政府隨即宣布擱置。類似情景在今日出現，應有之義是否耳聽八方，特別是聆聽下任特首意見，而非唔理三七二十一硬闖到底呢？