周一嶽剛上任時以平機會主席身份出席商業機構活動，不避嫌收受主辦單位送出、估計約一萬元的禮物，但死撐會捐給同事作抽獎用途。
就《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》及《種族歧視條例》「四合一」檢討諮詢時，將「婚姻關係狀況」修訂為「伴侶關係狀況」，一併保障包括異性及同性關係的「事實婚姻」，變相強迫社會認同同性戀及同性關係。
繼前年參加同志遊行，周一嶽去年更擔任彩虹大使，當時平機會正進行性傾向歧視立法的可行性研究，被質疑「踩界」和涉角色衝突。
平機會委託中大研究性傾向歧視立法的可行性，被質疑是利用公帑作職權範圍以外的事，越權推動立法工作。
周一嶽未充分諮詢其他平機會委員下，自行建議加設一個月薪逾十六萬元的營運總裁職位，被批「肥上瘦下」兼「無王管」。
周一嶽經常「呻窮」，要求政府每年增撥六百四十六萬元補助位於太古城的辦事處，又重提購置永久辦事處的建議。
由周一嶽推動的平機會架構改革被指浪費公帑，其後竟再花公帑聘用專家和顧問檢討新架構成效，被轟「洗腳唔抹腳」。