【本報訊】本港不少「打工仔」時常抱怨返工不快樂!一項由求職網站進行的調查發現,本港受訪僱員中,六成二表示工作不快樂,比率高於新加坡的四成九。本港受訪的僱員中,近半指造成工作不快樂的主因是「不滿意薪酬、福利及獎金」;其次是「不滿工作環境、公司文化和聲譽」以及「與同事或老闆的關係惡化」。另有近90%本港受訪者認為轉工才是明智決定,當中近半曾轉工的受訪者指,轉工後令他們變得更快樂。
求職網站jobsDB今年五至六月期間,針對亞洲四個地區,包括香港、新加坡、印尼及泰國共七千二百七十八名從事不同行業及職級的僱員,進行工作快樂程度調查。香港方面,調查單位透過網上問卷形式成功訪問二千三百九十八名受訪僱員,調查發現六成二受訪者表示工作不快樂,比率高於新加坡的四成九。
至於可令工作變得快樂的首要因素,六成三受訪者認為是與「同事或老闆的關係融洽」,其次才是「薪酬水平」及「工作環境」,反映僱員在尋覓理想工作時,公司的人際關係是僱員的重大考慮之一。
調查亦發現,有近九成本港受訪者認為,轉工才是明智決定,當中更有近半數曾轉工的受訪者直言,轉工後讓他們變得更快樂。不過,有六成六受訪僱員表示計劃於年內或未來一至兩年轉工,比率較其餘三個接受調查的地區為低。