哈爾濱市最近聘請環境衞生工人，公開招聘四百四十八名，成功報名的有七千一百八十六人，其中擁有研究生（即碩士學位）學歷的有二十九人。結果研究生取錄七名，今年一月便全部上班工作。
這件事在內地引起爭議。爭議一是掃街工人不需要研究生學歷；我們不知道報名者中間有多少大學生，相信為數應比研究生多。大學生去擔當掃街也是學非所用，於是有人說，一個研究生在高中畢業後四年大學、三年研究生，七年時間裏政府支付頗多的教育經費，他們個人也付出學費生活費和不少心血讀書，以這樣的學歷來當掃街工人，未免浪費。
我不是歧視或看不起掃街工人，而是考慮到社會的資源運用是否適當。
爭議二是網上傳聞，其中落選的一位研究生說：「就算死，也要死在編制裏。」環衞工作屬政府的事業單位，不是私營企業，也不像香港那樣外判包工。作為事業單位有固定編制，長期聘用，不會隨便解僱，福利也好。看來研究生爭做掃街工人，看上的是工作穩定、福利較佳。另外內地研究生的就業問題開始惡化，低不成，高不就，找到事業單位吃長糧，比在職場大海裏競爭浮沉為佳。
改革開放三十年，研究生不敢創業，不願到私營企業工作闖天下，寧願學非所用地當一個工作穩定的掃街工人。不是反映這些研究生失去鬥志或缺乏鬥志，便是反映內地私企的工作環境並不理想，創業機會愈來愈少。