問責官員的薪酬問題一向敏感，尤其是加薪，往往招惹市民批評。候任特首梁振英表示，聽取立法會議員的意見後，會認真且積極考慮新班子凍薪，承諾有決定後，會盡快公布。
泛民議員針對高官問責制十年未有檢討，存在極多甩漏，其中問責官員的薪酬是否過高，官員的表現是否物有所值，更是重中之重。相信一旦進入財委會的審議階段，這將是下屆政府難以迴避的大議題。
梁振英重視民意走向，必然注意到早前現屆政府就問責官員薪酬所公布的研究報告，建議下屆司局長及副局，大幅加薪達百分之十四點二，即時引起市民不滿與輿論抨擊，連公僕團體亦表示難以接受。
曾蔭權政府為下屆政府埋下計時炸彈，端看梁振英如何應對。果然，泛民主派視之為上佳的引爆點，可煽動民意民情，矛頭直指梁振英及其新班子，未上任已經被削公信力。
梁振英承諾凍薪，借勢拆彈，只是遲早的事，凍薪有利爭取民意，殆無疑問。與梁振英會面的建制派議員，主動建議凍薪者亦有分加，有利於九月立法會選舉爭取選票，建制派議員也進一步拉近與梁振英的關係。
法國新任總統奧朗德甫登基即宣布內閣減薪三成，擲地有聲，大得民心。凍薪的主導權在梁振英手上，這是政治考慮，毋庸爭議。
「無功不受祿」是至理名言，問責班子何時做出成績，獲得民意好評，加薪自然順理成章。