東方民調：團體轟小修小補無用

社區組織協會病人權益幹事彭鴻昌稱，一直以來醫科學生培訓名額不足，近兩年新增的醫科學生至少六至七年後才能進入醫管局實習。另方面公院工時長晉升有限，加上私家醫院發展蓬勃，令公院資深醫生流失嚴重，人手短缺雪上加霜。

主席胡定旭亦難辭其咎

彭稱，醫院資源分配不均，獲較少資源的醫院，人手及服務質素固然受影響，加上醫管局亦無清楚交代投放在前線的資源如何運用，令社會難以監察資源能否直接受惠病人。他斥周一嶽每次檢討醫療事故只是頭痛醫頭，背後的管理文化及資源不足未解決。

關懷香港召集人郭家麒稱，公院亂象源於醫管局的管治問題，該局主席胡定旭難辭其咎，「做咗六年幾用咁多資源都無法提高前線士氣及令病人滿意」。身為政策局的食衞局局長周一嶽無心解決問題，改善措施流於表面。郭說當局只在醫院低層次檢討作用不大，關鍵是要檢討高層次的政策局及醫管局，否則個別醫院小修小補無法解決問題。