1.僱員缺勤；
2.僱員因疏忽或失職而損壞或遺失僱主貨品、設備或財產；
3.僱主預支或多付給工資；
4.僱主供應予僱員之膳食及住宿費用；
5.僱主可在僱員書面提出要求後，扣除代繳之退休計劃、公積金計劃、離職金計劃、醫療福利計劃或儲蓄供款；
6.僱主向僱員借出之款項；
7.僱主根據任何法例規定或獲法例授權；及
8.在法院發出扣押入息令下，僱主可扣除僱員尚未支付的贍養費。