據了解，委員會昨日的會議歷時三小時，集中討論釐定最低工資的一系列考慮因素是否需要增減，以因應經濟環境轉變及最低工資實施後的情況作出調整，由於政府仍未提供有關最低工資實施後的一系列數據，故只能探討一些技術層面的問題。同時，有委員要求政府一併提供有關有薪假期及飯鐘等數據資料。
了解工商勞界意見
委員會又擬約見勞工團體、商界及僱主等團體，以了解最低工資實施的情況及勞資雙方面對的困難等，為檢討工作做準備。
勞工處發言人指，由於法定最低工資在本港是全新制度，須實施一段時間才可進行研究，有關的數據將於明年二月或三月備妥，屆時便會啟動最低工資水平檢討工作。