17/06/2009
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問責官員減薪唔可以隨意決定,有機制最好!
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政情:劉吳惠蘭:減薪最好定機制
煲呔曾尋日宣布,下個月開始卅四個問責官員齊齊減薪百分之五點三八。雖則話係自願減薪,但有邊個打工嘅想減人工?有份減薪嘅商務及經濟發展局局長劉吳惠蘭尋日喺立法會開完會話,減薪對佢當然有影響,但有晒心理準備。至於減幅係咪太少,劉太即時撻着政務官思維,話調薪問題長遠需要有機制,唔可以隨意決定,譬如由一個委員會研究。既然叫得做問責官員,同公務員自然有別,唔通佢想整番個論功行賞機制?若然係咁,成班問責官員咪可能要大減薪?
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