【本報訊】警察評議會職方代表不滿影響公務員調整薪酬的薪酬趨勢調查委員會，將兩間公司的數據計算入內，令初中級公務員薪酬由「加」變「減」，高級公務員更大幅減薪百分之五點三八，繼早前拒絕確認有關結果後，前日更去信公務員事務局局長俞宗怡，要求召開委員會進行調查，下周三將召開會議商討進一步行動。
反建議高層減薪
警評四個職方代表在信中批評，若政府根據有問題的調查結果進行公務員薪酬調整，明顯不妥，故認為有需要成立委員會進行調查，否則會影響員工士氣；此外，他們向公務員事務局提交今年警隊薪酬調整要求，建議低層加薪百分之零點七五、中層加薪百分之零點八三，而高層則減薪百分之一點五九，同時認為毋須按慣有做法，扣減增薪點。
此外，四個職方代表又要求政府就早前完成的職系架構檢討，應將調整日期追溯至去年十一月二十八日。
城市大學專業進修學院學術統籌宋立功表示，警務人員今次反應如此巨大，除與警隊受影響人數較多，幾乎督察級以上人員便屬高層公務員有關外，歷史遺留因素亦有影響。宋認為，若警務人員就今次調查結果進行司法覆核，贏面甚高，而他們提出的反建議，即高級公務員減薪百分之一點五的做法，是一個不錯的策略。
議員促整體凍薪
自由黨主席劉健儀亦稱，同意將紀律部隊的薪酬獨立於公務員架構之外，因執法人員的工作有其獨特性及危險性，特別是警務人員維持本港治安。工聯會立法會議員王國興亦稱，贊成整體公務員凍薪，否則公務員減薪，最終只會令私人機構亦跟隨，打工仔亦受影響。
公務員事務局發言人表示，根據既定機制，局方會收集職方的要求，再將建議薪酬調整方案呈交行政長官會同行政會議作決定。