韓國最具代表性嘅大型企業三星電子開出年薪達6,500萬韓圜(約45萬港元),相當於該國普通企業打工仔平均起薪嘅3倍,再加埋一流嘅醫療及其他福利,但都留唔住新入職嘅年輕研究員?當地媒體指,唔少加入咗三星嘅年輕人,近年都先後放棄高薪職位,轉到互聯網創業。
據韓國媒體分析指,曾幾何時,好多當地大學畢業生憧憬進入三星、現代等大型企業。然而,今日嘅大公司無休止加班,晉升機會愈嚟愈少,再加上樓價飆升等社會因素打擊,令唔少人卻步。
好似年輕人尹昌鉉,就感到筋疲力盡,決定放棄喺三星嘅研究員工作,投身為互聯網內容提供者,自行創業好過。目前佢營運一條網上視頻頻道,內容與追蹤夢想嘅工作有關。
而另一位年輕人張素涵,喺離開三星後,創辦咗一間辭職學校(School of Quitting Jobs)。學校所教嘅課程包括點樣用網上視頻謀生,點樣管理身份危機,同埋點樣制訂B計劃。
倫敦獵頭公司Robert Walters Plc韓國主管哈里森指,大型企業工時長、要員工參加酒會、奉行階級制度及競爭激烈,令求職嘅大學畢業生愈嚟愈唔接受。
據去年韓國政府進行嘅調查,喺小學生群體中,排名第五嘅dream job為網上視頻創作者,至於排喺前面嘅係體育明星、老師、醫生及廚師。
余絲韻