僱主節流裁員 全職員工勢危

【本報訊】示威浪潮迫使飲食業「零散化」!除減人工、放無薪假外,有從事飲食業卅年的廚房主管稱,○三年沙士時「三個人做四個人工作」的情景又再湧現,加上僱主為求節流,聘請員工幾乎是「全職免談」,只會聘請兼職,再甚者是連兼職工亦減少工時,直言是次示威「唔會有人有得益」,希望社會盡快重回正軌,讓行家「有工做,有飯開」。

餐廳減餸菜款式止蝕

八十年代入行的陳師傅(圖)現時是一間中式餐廳的廚房主管,見證香港飲食業的興衰,過去每逢述說行業低潮必數金融風暴、沙士及金融海嘯,惟自反修例風波自今年六月爆發以來,才令他明白何謂「低處未算低」。他指,有餐廳會減少餸菜款式,以避免因客流量少而令食材變壞,惟有關做法實際是惡性循環,「個客來到叫咩都話冇,佢下次都唔來啦,減咗開支同少咗客幫襯,都唔知邊樣着數!」

除節省食材開支外,一人身兼多職自然難以避免,陳師傅指,以其任職的餐廳為例,下月起水吧會由四個人手減至三個,更會裁減兼職的工時,例如由一日六小時,改為四小時,而聘請人手方面亦謝絕全職,轉而聘請兼職為主,「正職要顧福利,兼職可以唔使,慳番一筆。」

餐廳雖努力求存,但仍無法逃過結業厄運。陳續指,本月不少同行均稱任職的餐廳、酒樓因示威影響相繼結業,紛紛打聽何處有空缺招聘,結果杳無音信,「好似我做開間餐廳,附近有兩間(餐廳)都執咗,咁點會仲請人呢?」他直言是次示威沒有贏家,希望社會盡快重回正軌,讓行家「有工做,有飯開」。

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