力數流弊團體倡改革平機會

指協助數字「低到離晒譜」

根據統計，平機會在過去十年每年處理八百至一千多宗投訴個案，惟年均只有約十宗個案獲批協助法律訴訟，而獲批協助法律意見的個案每年亦不多於三十宗。香港社區組織協會社區組織幹事王智源昨批評，相關協助數字「低到離晒譜」。他指平機會明明有權向受歧視人士提供法律代表協助，甚至直接作為興訴人，提出法律訴訟，但該會於過往十年卻甚少為受屈人提供法律協助及興訟，結果令受屈人或擔心未能承擔高昂法律費用而卻步，未能循法律途徑伸張公義。

王批評遴選主席委員會代表性不足，成員普遍欠缺促進人權和平等機會的背景，會上亦沒有包括從事反歧視工作的非政府組織代表等，令人質疑委員會在人權工作及消除歧視方面經驗不足。他直斥平機會在遴選主席的制度上有缺陷，認為該會主席職位淪為「退休高官俱樂部」。

會議閉門進行 公眾難監察

現時平機會會議透明度極低，所有會議均以閉門形式進行，公眾無法旁聽會議，相關會議紀錄亦冇具名記錄意見由誰提出，王智源認為該表現令市民無從監察平機會的運作及委員表現。

另一位協會社區組織幹事蔡耀昌批評指，港府於人權保障方面進度緩慢，建議當局制訂更多、更全面的平等機會法例；同時擴大平機會的法定職能，確立其獨立於政府的地位。

平機會反指無平機審裁處

平機會回應指，該會原則上支持當局在遴選及委任過程加強透明度及公民社會的參與，該會亦於二○○九年已向港府建議設立平等機會審裁處，反指是港府認為未有需要設立相關審裁處。平機會將繼續監察現行司法框架下處理平等機會申索的情況，並繼續向港府提出建議，簡化法院審裁平等機會申索的程序。政制及內地事務局強調指，遴選委員會由對平等機會有認識的社會賢達組成，局方目前正處理新任主席的招聘申請。