MPF供款上限研增至$2400

數以萬計中產打工仔及其僱主今年或要多供最多六成強積金供款。積金局昨表示,根據《強制性公積金計劃條例》,今年「夠鐘」按機制調整強積金供款的月薪上、下限,若分別上調上限至四萬八千元,及下限至八千元,以百分之五的供款額計算,強制性供款額的上限將由現時的一千五百元,上調至二千四百元,積金局預計七月向政府提交報告。該局主席黃友嘉表示,若獲通過,調整將分兩至三階段進行。有商會代表指,商界先要面對取消強積金對沖帶來的額外開支,又要面對強積金上調供款,變相雙重負擔,希望政府向商界提供更多資助。

根據條例,積金局須每四年檢討最低及最高有關入息水平,其中下限參考全港僱員的入息中位數的一半;上限則參考九成勞動人口入息涵蓋範圍。

根據入息中位數進行檢討

對上一次調整上、下限已是二○一四年,今年須按機制進行調整,據統計處最新數據,本港僱員的入息中位數一半已由四年前的七千一百元上調至八千元,同期九成勞動人口入息涵蓋額則由三萬元上調至四萬八千元。因此強積金入息上、下限有空間分別上調六成及一成二。

以現時月入三萬五千元的打工仔為例,因其收入已達原本規定的上限,故僱員本人及其僱主只需各供款一千五百元,惟日後上調入息後,雙方便要各供款一千七百五十元。至於基層打工仔,月入七千一百元以下者,現時毋須作僱員供款,但上調下限後,則需月入八千元以下才毋須供款。

僱主面對撤對沖更添負擔

黃友嘉昨談及按機制調整一事,他指現時三萬元入息的上限已落後機制,有關水平應調升至四萬八千元,否則僱員供款額太低,會減少強積金的退休保障效用。不過,積金局暫未有定案,待七月向政府交報告後,若獲通過便會分兩至三階段進行,免對僱主及僱員造成負擔。

中華廠商會永遠名譽會長施榮懷認為,調整上限後,必會增加僱主負擔,但積金局根據機制做事,負擔增加亦無可厚非。香港工業總會主席郭振華則指,僱主未來既要面對取消對沖,又要面對強積金供款上下限上調,如同雙重負擔,希望政府能伸出援手。

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