改聘印傭需時兩月 得不償失
【本報訊】新聘的菲傭有機會因禁令無法在聖誕節前夕到任，本港僱主是否可招聘其他地區的外傭，例如「以印代菲」呢？本港中介公司坦言，菲傭在港的地位無人能替，又指改聘印傭的行政時間長達兩個月，較三周的禁令更長，只會是得不償失的做法，建議部分急欲聘請外傭的僱主，可考慮聘請已約滿且「待業」的菲傭。
得成僱傭中心董事總經理廖翠蘭指，現時本港外傭兩大來源地分別是菲律賓及印尼，分別有十九萬及十五萬人，合共佔本港外傭總數的九成八，當中菲傭仍是港人至愛，原因是當地屬天主教國家，英語及文化水平較高，故不少育有子女的家庭會先考慮。
辦理簽證待資料齊備耗時
不過，廖翠蘭指，即使撇除個人好惡因素，現階段急急改聘印傭亦於事無補，因入境事務處規定，聘請外傭必須簽署僱傭合約及辦理簽證，資料齊備亦要六星期，較菲方三周禁令更長。「好多客都話我依家唔要菲傭，要印傭得唔得呀？我話如果係我發簽證咪得囉，最衰唔係呀！」
完約待業菲傭解燃眉之急
香港僱傭代理協會主席張結民則指，現時唯一替代品是剛完成合約的在港菲傭，因菲律賓准許剛完約的菲傭續辦OEC，惟有關「完約待業」的菲傭數量不多，難以滿足本港僱主的需求。