【本報訊】《東方日報》早前獨家報道,受新空管系統問題多多影響,民航處爆出離職潮,連過往鮮見辭職的資深空管人員亦留不住。消息人士透露,該處於無計可施下,擬展開全球招聘「救亡」。該消息人士直斥民航處多年來訓練計劃失敗,加上前線人員使用新系統面對巨大壓力,該處最終需要耗巨資聘請八十名「外援」,每月涉及薪金開支已約一千萬元。民航處回應時無否認聘請「外援」,僅指會與機場管理局保持緊急聯繫,務求在第三條跑道落成前增加跑道容量,應付航空交通需求增長。
消息人士指,隨着前線空管人員流失,現時空管人員超時工作已屬「家常便飯」,他歸咎於民航處訓練計劃「多年來一直失敗,未能成功訓練足夠管制人員」,終須以聘請「外援」填補空缺。
消息人士續指,該處在上月中一次員工會面中首次宣布,將於全球招聘約八十名空管人員,派往航空交通管制中心及指揮塔台各有四十人。待遇方面,據知每人的月薪達十一萬元,額外有逾兩萬元房屋津貼,三年合約完結更可獲約滿酬金,若表現良好,有機會續約三年。
民航處回覆本報查詢時無正面回應是否將聘請八十名「外援」,僅指機管局早前委託顧問研究三跑系統落成啟用前,如何逐步提升跑道容量,以應付預期航空交通需求增長,當中亦有探討空管人手配套的相關事宜,又指會與機管局保持緊密溝通及合作,適時實施配合未來發展的措施。