社署死撐高層津貼屬工資部分
【本報訊】社福機構被揭發向高層發放大額現金津貼，有高層年薪更優於同職級公務員，社會福利署現行指引被轟存漏洞，部分機構獲豁免避開公眾監察，薪金制度「肥上瘦下」，數以億計公帑疑遭濫用。立法會福利事務委員會昨召開公聽會，有議員炮轟豁免安排離譜，促該署檢討，「除非呢啲社福機構唔係收公帑，否則唔應該有門檻畀佢走開！」社署「卸膊」指豁免措施非由該署訂立，而是按行政署指引安排，該署發現有廿間機構發放現金津貼予高層，但「死撐」津貼非「高層加畀自己」，而屬工資一部分，部分津貼亦適用於所有合資格員工。
議員轟機構淪「搵錢工具」
社署指引允許獲資助、營運收入每年低於一千萬元或資助額佔總收入少於一半的機構，豁免披露高層酬金報告。在昨日的立法會會議上，不少團體質疑公帑是否用得其所，社會福利機構員工會總幹事邱智恆慨嘆「社福機構慢慢變得唔公義」，直指多間社福機構儲備「水浸」，炮轟社署責無旁貸，「到依家都冇有效措施保障前線員工」，促當局修例確保社福機構高層薪酬不會優於同職級公務員。
公民黨立法會議員郭家麒更怒斥社福機構發花紅離譜，形容社福機構淪為「搵錢工具」，質疑「點解會有錢剩？點解會有分紅？」
署長：已與行政署檢討機制
社署署長葉文娟指已與行政署檢討社福機構高層的薪酬機制，強調社福機構沒有分紅概念。該署過去五年發現約廿間機構發放現金津貼予高層，但指現金津貼是高層工資一部分，部分津貼亦適用於所有合資格員工。另外，該署已於今年三月起分階段在社署網頁上載受資助機構周年財務報告。截至本月一日，一百六十五間接受整筆撥款資助的機構中，已有卅八份報告被上載。