急症科納實習醫生課程

醫科生完成六年課程後，需要一年實習，受歡迎的專科包括內、外、骨、婦產及兒科，每個專科約實習三個月，急症科並未納入實習範圍。

急症醫學院計劃與香港醫學專科學院、港大及中大醫學院合作，安排數間大型急症醫院為實習醫生提供急症專科培訓，約六周實習期間，每間醫院急症室可安排三至四名實習醫生參與非緊急個案的診症程序，並從旁觀察如何處理創傷性的緊急個案。

增人手接班應付退休潮

蕭粵中表示，醫生完成實習後要選定未來的專科培訓，由於現時實習期間並無急症專科，他們對急症室的印象僅限於大學時一至兩周的考察，或覺得急症專科發展較少而不願揀此專科路向。此外，急症室使用率爆棚，主管醫生臨床服務忙碌，指導受訓醫生的機會減少。此惡性循環令急症科培訓相對不太全面。專科培訓至少六年，急症專科醫生首年流失率相對較高，不少人打退堂鼓，每年開設的急症專科名額要用作填補流失的受訓醫生。蕭擔心，資深醫生退休潮湧至，急症科須加強培訓人手接班。

學員學習用影像輔助儀器為「病人」插喉。	香港急症科醫學院每年定期舉行臨床模擬訓練，提升醫護人員的技術和信心。（黃仲民攝）	學員學習用咽喉內窺鏡，為食物過敏的患者插喉，輔助呼吸。

了解個人意向減「跳船」

香港急症科醫學院主席何曉輝亦表示，揀選受訓急症專科醫生時，只得廿分鐘面試：「可以講得好聽好有理想。」但落手落腳才發現是另一回事，結果一兩年內便轉科「走人」。醫生實習時可揀選急症專科，有助他們了解清楚此專科及個人意向，減少錯配。何曉輝相信，參與培訓的公院急症室可由專科醫生穩定病人後，由實習醫生參與「吊鹽水」、「打針」等工作。

記者 戴碧怡