最低工資檢討34至36元水平拉鋸

委員會聽取政府最新數據後，會再諮詢業界，本月底再開會，下月底前向政府提交檢討報告。消息指委員會將考慮整體經濟狀況、企業成本、受惠人口與工資中位數差距等因素，由於本港經濟增長放緩而非倒退，環球經濟仍以溫和步伐增長，預料會調高最低工資，但加幅不會太大。

佔領行動影響旅遊零售

一四年委員會檢討工資水平時正值佔領行動開始，未有納入佔領行動及旺角暴亂等對本港整體經濟，尤其對旅遊及零售業影響，而近期英國脫歐及環球經濟放緩，都是今次考慮因素之一。商界憂加薪引發漣漪效應及勞工福利落實會增加企業負擔等，故強烈要求凍薪。勞福界則認為最低工資水平兩年一檢嚴重滯後，低薪工人難應付生活開支，失業率沒預期般差，年中諮詢時已要求最高加薪至四十一元。

政府將提供一六年最新狀況及一七年推算情況，讓委員掌握不同工資對經濟的影響，包括對企業盈利、失業率、受惠人數及企業如何承受等方面最新數據，委員將徵詢商會及工會意見。預料與以往三次商討比較，今次更難達成共識，新水平明年五月實施。

統計處調查指，去年有四萬一千九百名員工時薪三十二元五角，四大低薪行業佔三萬一千人，包括物業管理、保安及清潔服務業二萬四千三百人、零售業二千八百人、飲食業一千七百人、及安老院舍等其他行業二千二百人。如最低工資加至三十四元，近十二萬人受惠，薪酬開支將增加三億元；加至三十五元，十七萬六千八百人受惠，薪酬開支增七億三千萬元。

加劇通脹 工人未必受惠

香港環境清潔衞生業界大聯盟召集人甄瑞嫻指，新人少入行，廿萬名從業員平均時薪已達三十六元至三十八元，高於法定最低工資水平，仍缺兩成人手；但業界要求凍結最低工資水平，是因若最低工資又加兩元，員工屆時會期望在現水平再加兩元，否則可能離職，業界為挽留人手，或需向客戶加清潔費一成，最終導致通脹加劇，到頭來工人也未能因加薪而受惠。