經濟轉差 僱主聘暑期工「揀擇咗」
【本報訊】基督教女青年會昨舉辦暑期兼職工招聘博覽，卅二間企業提供逾一萬二千個職位空缺，創歷來新高，半數為暑期兼職工，另半為長工。女青服務總監察（教育及就業服務）林遠濠稱空缺雖多，但本港經濟轉差，僱主挑選求職者較以前嚴謹。招聘博覽昨日共收逾一千五百份申請表，當中七百人獲即場受聘或安排第二輪面試。勞工及福利局局長張建宗指青年群組失業率高達百分之八點九，呼籲年輕人擴闊眼光，嘗試不同工種。
張建宗指，留意到近期欠薪事件增加，認為有酒樓結業是個別事件，去年零售業有一千六百多間店舖收縮，政府會密切留意旅遊及消費等行業情況。
學生集體離職 企業失預算
未來一年就業巿場有一定挑戰，但目前整體迹象仍穩健，勞工處每月接到私人機構約十一萬六千個職位空缺。林遠濠指空缺月薪較去年多五百至八百元，起薪點八千多元起，因僱主「揀擇咗」，求職者不要以為易找到工作，要做好準備。
Dr Kong健康鞋專門店聘請五百名暑期兼職售貨員及足健員。該店人力資源部高級主任郭政雯指，往年大學生八月中集體離職令公司失去預算，今年增聘多百人外，亦招募中六畢業生，員工需主動、有熱誠及責任感。
十九歲的潘詩欣現教兒童繪畫，月入一千五百元，她和應屆中六畢業妹妹潘茹兒一起找兼職，希望增加收入，妹妹想做咖啡調配師等工作。大學留學生衞小姐想做活動籌劃及宴會場地布置等兼職，累積經驗及賺錢去泰國旅行，目標時薪五十至七十元。