【本報訊】標準工時委員會本月底展開第二輪公眾諮詢，但勞工顧問委員會六名勞方委員早前表明退出標委會，並另建平台發聲。標委會主席梁智鴻昨出席電台節目時表示，尊重勞方另起爐灶作諮詢，期望勞方之後可將報告交予委員會，並一併納入整體諮詢報告。資方代表劉展灝認為，本港環境不適合「一刀切」就標時立法，指合約工時已足以保障勞資雙方利益。勞方代表吳秋北則反駁，指勞工在商討合約條件上沒議價能力，批評資方誤導公眾，令市民誤以為社會普遍不支持標時立法。
梁智鴻昨再次呼籲六名退出標委會的勞方代表重返會議，重申標委會至今沒就議題有既定立場，強調需就勞工利益、不影響企業經營及香港經濟等三方面討論，冀勞資雙方可「求大同、存小異」，並以數據為依歸。梁續指，標時問題已討論十多年，若需從頭再來是退步，認為至少應走出第一步。
劉展灝則引用顧問報告指出，大部分僱主、僱員均不贊成標時立法，又說僱主早前已就勞動力不足縮短工時，而勞工現時已有最低工資保障，稱勞工亦有權利選擇工時長短，不應「一刀切」立法。
吳秋北反駁指首階段諮詢反映有六成僱主及逾八成僱員支持標時立法，又斥責合約工時是偷換概念，無助解決長工時問題，重申勞方會自行諮詢勞工意見，向政府交報告。另一名勞方代表梁籌庭亦批評，港府僅放大標時立法壞處，卻沒提及解決長工時問題，可為社會減省醫療開支，直言勞方代表在標委會難以生存下去。