海事處請人難 擬降新入職要求

【本報訊】前年造成三十九人死亡的南丫海難,揭露海事處內部問題多多,政府於去年成立「海事處制度改革督導委員會」進行檢討。有委員指,針對海難調查報告提出的改善方案已大致落實,預計運輸及房屋局在年底向立法會提交報告,至於海事處的管理和人才培訓方案,委員會仍在商討。

改革方案大致落實

「海事處制度改革督導委員會」委員戴婉瑩昨出席活動後表示,大部分按海難調查報告提出的改善方案經已落實,部分涉及業界運作或出資的措施則仍需與業界商討。至於改革海事處管理層的管治、部門運作流程,以及人才培訓方案,包括電腦化、改善各部門協調和吸引人才等細節,委員會仍然在討論。她續說,在海事處工作往往需多年行船經驗,令處方招聘人手很困難,「所以我哋要求要改革,可能入行先再補足經驗,到底做海事處是否需要行船先,呢啲我哋都要諗。」

海事處回覆指,督導委員會去年五月成立以來,督導海事處進行全面性的制度檢討和改革,而本地船隻諮詢委員會於今年九月建議立法規定在海上大型活動期間觀賞船隻的兒童乘客,須全程穿上救生衣,船上亦要備存乘客和船員名單等改善措施,海事處現正擬備相關立法建議,希望可在今年提交立法會。

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