【本報訊】按照政務官「三年一調」慣例，現任廣播處長鄧忍光最快或於下月中離任，港府今年三月設立內部晉升選拔委員會，但未能在港台內部覓得合適人選，換言之副廣播處長戴健文無緣內部晉升「坐正」處長，將盡快展開公開招聘工作。港台節目製作人員工會要求商務及經濟發展局，凍結公開招聘廣播處長，以署任安排過渡，培育內部晉升人選，同時希望商經局局長蘇錦樑下月初出席港台員工大會，親自回應並聆聽員工訴求。
港台工會於信中批評，當局多年來培育港台內部接班人「只說不做」，「視港台內部多年來培育的編採人員如無物，黑箱作業決定接任人選」，又質疑港台人身份已成為「原罪」，要求當局交代擁有多年公共廣播經驗的戴健文不獲晉升的理據。蘇錦樑回應指，公務員招聘或晉升事宜，問責團隊沒有角色，強調港台一向用人唯才，相信有關程序是公平、公正地進行。