侍產假爭拗不息 今年恐難落實

【本報訊】男士侍產假條例草案進入審議階段,政府建議男性員工連續工作四十星期後,可享有三日侍產假,期間可獲五分之四薪金,當局早前指若有立法會議員提出修訂,如把侍產假增至七天,將重新諮詢勞工顧問委員會,勞工處近日更指「打算提出」修訂都要重新討論,變相令男士侍產假或無法今年落實。

議員倘提修訂 重新諮詢

政府指,草案審議時若議員「提出修訂」偏離勞顧會共識,有責任在立法程序前先諮詢勞顧會。勞工處更指,議員只是「打算提出」修訂,都要諮詢勞顧會,又稱有議員已表示有意提修訂,換言之,議題肯定要交回勞顧會再討論,暑假前未必趕及恢復二讀。

不少議員均曾表示有意提修訂,民主黨指三天侍產假太少。工聯會立法會議員黃國健直言:「可能修訂就要送返勞顧會,如果政府真係咁做,一定要譴責。」工黨立法會議員李卓人亦稱,若重返勞顧會諮詢,不知再諮詢多久。

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