清潔外判商擬停發休日薪金
【本報訊】多間政府外判清潔商組成的環境衞生業界大聯盟昨與政府開會，爭取提供補貼，應付本月調升最低工資至三十元水平後員工薪酬開支的差額，涉及少於四千萬元。聯盟召集人甄瑞嫻稱，政府拒絕提供補貼，會議無成果。若政府堅拒補貼，外判商將不會代政府向員工發放有薪休息日薪金，政府或要承擔大量行政工作或費用，聯盟未來會去信特首辦，亦不排除會發動罷工。
最低工資上調 下月依例支付
環境衞生業界大聯盟召集人甄瑞嫻稱，政府曾以「特事特辦」方式，提供一次性補貼令時薪升至廿八元，以符最低工資水平，全因合約訂立時未設最低工資，故一旦最低工資水平調升，政府有責任相應增加補貼。她批評政府會議代表已有既定立場，僅強調不會再有補貼，會議無任何成果。
甄瑞嫻表示，外判商下月會按法例向員工支付最低工資時薪三十元，若政府拒絕支付時薪差額，外判商將停止代政府發放有薪休息日薪金予員工。她解釋，政府合約上沒有訂明員工有有薪休息日，有薪休息日薪金由外判商以實報實銷形式代政府發放，「做埋咁多行政工作，無理由最低工資差額，仲要外判商埋單。」她續指，物業管理外判商面對同樣情況，估計涉約一千五百名員工、近一千五百萬元。
她又批評，現時政府外判合約要求外判商估計未來工資水平，才入標申請外判工作，做法不理想，「外判商好難估計未來工資走勢，如果估得多，變相政府開支大咗，都係浪費公帑。」政府發言人再強調，調整最低工資水平時不會提供補貼。