【本報訊】九巴管理層昨大呻經營難，又指若長期虧蝕更有倒閉危機，而員工成本佔經營總成本達四成六，令九巴員工今年的加薪幅度變得不樂觀。事實上，九巴勞資雙方就今年的加薪幅度差距極大，員方要求加薪百分之六，資方反建議加百分之三點三，工會批評公司是趁勞資雙方今日開會商討加薪之際，趁機「壓價」。工會表明，若資方拒上調加幅，不排除發起工業行動抗爭。
九巴員工協會外務副理事長李國華昨表示，目前資方提出加薪百分之三點三，但工會認為幅度未能追及通脹。
他又指，九巴母公司載通國際去年錄得股東應佔溢利逾八億元，單是九巴去年賺兩億元，批評九巴管理層昨日拋下一大堆經營困難的數字是大玩數字遊戲，乘機就今年加薪「壓價」。
他又炮轟九巴經營不善，未有相應加派車輛應付乘客量日增的路線，兼且薪酬低令車長不斷流失。他指，若資方一意孤行未有調升加薪幅度，工會不排除發起工業行動抗爭。
汽車交通運輸業總工會九巴分會發言人鍾健華亦指，工會不接受資方的加薪百分之三點三的建議，亦不排除發起工業行動抗爭。此外，城巴及新巴提出加薪百分之三點四，工會並不接受。