張建宗風涼話：生得逢時
【本報訊】醞釀多時的最低工資終於昨日開始執行，勞工及福利局局長張建宗昨直言，在經濟穩健、僱主有招聘意欲等的環境下推行最低工資是「生得逢時」，雖然實行最低工資難免要付出代價，但他預計對失業率的影響溫和。最低工資檢討最快會於明年三月啟動，明年十一月前需向行政長官提交報告。
張建宗昨出席電台訪問時表示，新的政策推出時難免要付出代價，但整體正面效果會多於負面影響。若有工人因為最低工資被裁，勞工處已設立專門熱線協助，本月二十五、二十六日及七月份亦舉行兩場大型招聘會，提供受最低工資影響的行業空缺。
僱員同意收少啲亦違法
近日不斷傳出有僱主「出招」剝削員工，張建宗強調即使在工人同意下「收少啲（人工）」，僱主亦需負上刑責，而員工超時工作後更不能不獲「補水」。他認為，如僱主過往一向給予僱員有薪飯鐘及休息日，員工便有合理期望會繼續享有，若僱主不能負擔便需與僱員商討。他又重申，僱員的收入不可少於條例實施以前，但不宜一刀切立法例管制，因立法涉及龐大工程，在不同情況下亦需彈性處理。