企業培訓師 一試定終身
隨着全球走向知識型經濟，內地大型企業為提升競爭力，愈來愈重視人才培訓，紛紛向各類企業培訓師招手，無疑為本地專業人才提供一條新出路。但赴內地發展相關業務，須取得專業認證，因此有志者最好及早報考「國家職業資格認證」考試，成為國家企業培訓師，加上此資格終身有效，要在神州大展拳腳，So Easy！
北上開拓事業
企業培訓師，顧名思義是企業中專門培訓員工的專業人士，主要根據企業的經營理念及生產模式，透過策劃、制訂及實施培訓計劃，全面提升員工素質。根據中國國家人力資源和社會保障部規定，在內地就業須經過正規培訓，取得資格證書，方可持證上崗。
廣東省專業技術培訓中心境外課程代表處主任陳淑輝（Nancy）指出，「國家職業資格證書制度」是勞動就業及用人制度一種特殊形式的考試制度，凡有意往內地就業者，均按政策規定持有相關的職業資格認證，而此資歷終身有效。另外，內地已跟英國、加拿大和澳洲等53個國家，簽署證書的互認協議，因此「國家職業資格認證」亦可作為持證者境外就業的有效證件。
課程內容實用
目前，香港中文大學專業進修學院、香港生產力促進局合辦「專業企業培訓──國家企業培訓師（2級）認證課程」，為期5天，讓現職專業培訓師、企業內部培訓師、企業人力資源部、行政部管理人員等接受30小時輔導，協助考取國家職業認證資格，拓展個人事業。為確保教學質素，課程導師為國家培訓教程編者、國家（高級）考評員及具有國家本職業師資資格的專家，其資格均由廣東省職業技能鑒定指導中心審核。
課程一開始先向學員講解課程流程，以及「國家職業資格認證」的考試模式。其後，將教導有關職業道德、經濟學、團隊建設及拓展訓練等範疇的基礎知識。及後，學員將會從「培訓開發」、「培訓教學」及「培訓質量管理」3方面，學習如何從分析、開發及實施人員培訓，準備相關的教材及課程，逐步建立一系列的培訓項目，並作出評估及控制；一方面維持高素質的企業隊伍，另一方面提升企業的市場競爭優勢。
掌握考試技巧
「國家職業資格認證」考試於每年5月及11月舉行，考試分成理論知識、專業能力和綜合評審3部分。Nancy表示：「理論知識考試採用選擇題形式，考生必須在90分鐘內完成，至於專業能力考試，採用長題目形式，考生須在120分鐘內就相關培訓實務作答；綜合評審則較特別，採取面試形式進行，考生抽取題目後，要在10分鐘內口頭作答。考題大致分兩類：第一類為發揮型考題，第二類為知識型考題，現場考核考生的判斷力、理解力、語言表達能力及肢體語言等。」
香港中文大學專業進修學院商業及管理學部總監李子華表示，為提升學員培訓知識和實際技能，及成功考取認證，課程尾聲設考試輔導，包括試前課程總複習；不但為學員提供溫習重點，也教授各類試題的答題技巧。此外，課程更設模擬面試及筆試，由導師即時評點學員表現及提示注意事項，助提升考試表現。
課程資料
課程名稱：專業企業培訓──國家企業培訓師（2級）認證課程
舉辦機構：香港中文大學專業進修學院、香港生產力促進局
收生要求：
1. 持博士學歷；
2. 獲碩士學歷後，連續從事相關工作2年以上；
3. 獲相關學士學位後，連續從事相關工作5年以上 ；
4. 獲相關學士學位，並持國家助理企業培訓師（3級）職業資格證書後，連續從事相關工作3年以上
5. 獲大專學歷，從事相關工作8年以上；
6. 獲國家助理企業培訓師（3級）職業資格證書後，連續從事相關工作4年以上；
7. 連續從事相關工作13年或以上
開課日期：8月31日
學費：$7,900（全期）
查詢：2209 0263
撰文：周思靜
部分攝影：黎劍華
部分相片：由受訪機構提供