想搵工當然要執靚份CV，最好還要練習一下面試技巧。不過，現代的新企業開始不太看CV，改為看應徵者的網誌或Twitter內容，從而了解應徵者是一個怎麼樣的人。因此年輕一代準備搵工的話，最好現在開始寫好自己的網誌，對將來搵工將大有幫助。
最近美國Union Square Ventures科技投資公司聘請員工，便列明應徵者要提供Twitter戶口，讓公司看看他們平時在tweet甚麼。Twitter在香港並不流行，但在美國卻十分普及，算是一個簡單版的網誌，但只限用戶發表不多於140個字符的文章。一般來說，Twitter用戶都會把自己的日常事情、興趣、感想等在網上發布，就像寫網誌一樣。
該公司認為，CV履歷表是應徵者精心編寫的，「水分」甚高，也未必能充分反映應徵者的性格和喜好。因此該公司寧願看應徵者的Twitter內容，這對了解應徵者的興趣和人品，準確性更高。
無可否認，Union Square是一間專門投資新興互聯網公司，其投資對象包括Twitter、Zynga（即facebook上農場遊戲的開發商）、foursquare等。因此該公司招聘員工的方法也比較前衞，才會看應徵者的Twitter內容取代CV。然而，在今日互聯網普及的年代，看Twitter或網誌請人的趨勢將愈來愈普遍。如果你想提升自己在職場搵工的競爭力，今日便應該開始認真地寫網誌，假以時日，這些網誌文章將成為你個人履歷的一個重要部分。
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