滙豐控股(00005)行政總裁歐智華將於明年離任,市場關注其繼任人選,即將卸任的集團主席范智廉指篩選繼任人的過程正按計劃進行,強調他對內部擢升或外部聘請下任行政總裁沒有傾向性,但認為候選人首要善於應變,領導集團應付脫歐及科技所帶來的新挑戰。
滙控候任非執行主席杜嘉祺將於十月一日履新,早前有報道指他有意在今年底前落實新任行政總裁的人選。范智廉對有關的具體時間不置可否,僅稱篩選過程正按計劃進行,會由杜嘉祺領導滙控選出合適人選。
市場關注滙控會否再打破傳統,由外部聘請新任行政總裁,范智廉指集團對此無特別取態,認為機構除了考慮由內部擢升人才外,亦要留意市場有否更適合人選,但坦言內部候選人因熟悉滙控運作較有優勢,而外部候選人或需有更出眾的表現。
范智廉認為,下任行政總裁首要能應付新挑戰,他舉例指監管要求如《巴塞爾協定三》、英國零售銀行分隔及英國脫歐等,均是難以預計且前所未有的轉變。針對英國脫歐,范智廉指滙控已有後備方案,如有需要可將部分業務或職位由倫敦移至巴黎,按目前涉及歐洲業務的員工計,受影響人數最多一千人,強調方案屬備用性質,目前仍未有員工需要因此作出調遷。
若英國出現「硬脫歐」,范智廉估計會有更多企業將目光轉至亞洲發展,香港因法制完善,以及與英國的歷史關係,將成為企業的跳板,提供項目管理及物流等服務,並指香港在協助企業投資一帶一路上,擁有巨大的優勢。
經過七年的重組,范智廉認為滙控目前的狀況良好,但認為未來要持續面對挑戰,又以科技的威脅最大。他舉例指,現時有不少科網巨企均涉足金融範疇,如騰訊(00700)的微信支付及阿里巴巴關聯的支付寶等,均為銀行服務帶來挑戰。
不過,范智廉認為這些平台仍難取代銀行的地位,認為相關支付目前僅限於小額轉帳,當企業或個人進行大額轉帳時仍以銀行為首選。他續指,在個人資料保護上,銀行有嚴格監管要求須遵守,客戶信心會較大。范智廉又指,科網公司最怕受到監管,亦不欲以銀行的模式營運,他笑言銀行現時市盈率約八倍,而科網公司可高逾百倍,不認為科網公司會大力發展銀行相關的業務。
另外,美國聯儲局宣布十月縮減資產負債表,范智廉認為措施為市場所預期,不認為利率正常化會令資產價格大幅調整,因聯儲局的部署有序進行,市場已有足夠準備,對銀行影響正面。
記者余樂恒倫敦報道