會公優化紀律程序增效率

「解決協議」幫輕紀委會

安永會計師事務所中國及香港前主席胡定旭被會公裁定專業行為不當一案，由調查到裁決歷時逾十年，遭市場狠評，何超平接受本報專訪時表示，為切合公眾利益，今年二月會公理事會可提出不可協商的「解決協議」選擇予答辯人，以代替正式的紀律程序，並藉此減低紀律委員會的工作負擔。

「解決協議」適用於符合預設標準的個案，如不涉及不誠實個案、罰款不超過5萬元等，這是對涉及會員中等程度投訴所作出的監管行動。對於較複雜及需要評估的嚴重個案，會公理事會依然需轉介予獨立的紀律小組跟進。

新例可處理八成投訴

何超平續表示，大部分投訴個案（約七至八成）都是相對輕微，若投訴有理據，當事人又同意認錯，可以「解決協議」方式處理，這可以讓紀律委員會集中力量處理較複雜個案，加快處理個案的時間。

由一三年七月至今年六月，會公旗下專業行為委員會共處理83宗投訴個案，其中8宗是提出以「解決協議」（今年二月才實施）方式處理，佔投訴個案9%。若接受「解決協議」，會公將公開當事人的名稱、個案詳情、違反守則的範圍及解決協議的細節等。

今屆會計師公會會長選舉選情激烈，來自羅兵咸永道會計師事務所的何超平最終擊敗對手龔耀輝當選會長。何超平表示，自己勝出與大行背景無關，因理事會有不同的代表，認為背景並非最重要，經驗等同樣是重要一環，又指自己身為會長，會持平及不會偏幫大行。

對被指屬「溫和派」，如何帶領會公面對未來政府加強核數師監管的挑戰？何超平回應說：「自已係睇事，針對問題本身。」問及會計師公會會長若是以「一人一票」方式選出，自己會否勝出？「現行機制不是以這方式（選出），我不能評論！」